常州是中國(guó)民族工商業(yè)的重要發(fā)祥地，是我國(guó)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)最具活力的地區(qū)之一。從老一代企業(yè)家在改革開(kāi)放春風(fēng)中躍馬揚(yáng)鞭，到年輕一代企業(yè)家在新時(shí)代浪潮中奮楫揚(yáng)帆，常州民營(yíng)企業(yè)篤行不怠、步履鏗鏘；從謀求發(fā)展“有創(chuàng)新、有特色、有亮點(diǎn)”，到聚力蝶變“有質(zhì)量、有品牌、有內(nèi)涵”，常州民營(yíng)經(jīng)濟(jì)能級(jí)不斷躍升，風(fēng)景這邊獨(dú)好。
近年來(lái)，常州市工商聯(lián)在常州市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)江蘇工作重要講話(huà)精神，深入落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大的意見(jiàn)》，緊緊圍繞全市“532”發(fā)展戰(zhàn)略、新能源之都建設(shè)等中心工作，在助力高質(zhì)量發(fā)展之路上大力弘揚(yáng)新時(shí)代企業(yè)家精神，全面實(shí)施民營(yíng)企業(yè)家“薪火傳承創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”行動(dòng)計(jì)劃，持續(xù)奏響“青藍(lán)接力進(jìn)行曲”。
2024年1月，常州市工商聯(lián)出版《薪火傳承：常州民營(yíng)企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)》專(zhuān)集，聚焦22個(gè)優(yōu)秀傳承案例，通過(guò)“走近、走進(jìn)、走心”，直擊常州新老兩代、三代民營(yíng)企業(yè)家接力前行之路；通過(guò)“跟拍、抓拍、疊拍”、展現(xiàn)民營(yíng)企業(yè)賡續(xù)奮斗勇創(chuàng)新、全心全意報(bào)桑梓、助力高質(zhì)量發(fā)展的“常州樣本”！
江蘇上上電纜集團(tuán)董事長(zhǎng)丁山華：
“當(dāng)好一個(gè)企業(yè)的管理者，要從最基層、最簡(jiǎn)單的工作開(kāi)始，要從市場(chǎng)一線(xiàn)、生產(chǎn)一線(xiàn)開(kāi)始，要認(rèn)真、勤奮、磨煉、積累，要培養(yǎng)對(duì)實(shí)業(yè)和制造業(yè)的興趣。同時(shí)，要能團(tuán)結(jié)人，要關(guān)心愛(ài)護(hù)和支持員工，要真正做到吃苦在前、享樂(lè)在后，最終還是要發(fā)揮大家的作用?！?/span>
江蘇上上電纜集團(tuán)總經(jīng)理丁志鴻：
“我是‘創(chuàng)二代’，我傳承的不是財(cái)富，我傳承的是文化和精神。有好榜樣、好基礎(chǔ)、好環(huán)境，叫我如何不努力？”
丁山華（左） 丁志鴻（右）
2023年7月28日晚，第三十一屆世界大學(xué)生夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)在四川省成都市隆重開(kāi)幕。夜幕下，東安湖體育公園主體育場(chǎng)華燈璀璨、流光溢彩，把現(xiàn)場(chǎng)氣氛烘托得十分熱烈。此時(shí)，遠(yuǎn)在千里之外的江蘇上上電纜集團(tuán)，公司上下也洋溢著喜悅與自豪。
早在2017年，上上就憑借著過(guò)硬的產(chǎn)品品質(zhì)，從20余家品牌企業(yè)中脫穎而出，成為保障成都大運(yùn)會(huì)防火電纜和高壓電纜等產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商之一，重點(diǎn)參與了主會(huì)場(chǎng)東安湖體育公園、核心場(chǎng)館鳳凰山體育公園的工程建設(shè)。
成都大運(yùn)會(huì)的保障工程只是上上眾多力作中的一項(xiàng)。50多年來(lái)，上上專(zhuān)注于電線(xiàn)電纜產(chǎn)品的研發(fā)、制造和服務(wù)，產(chǎn)品涉及新能源、輸配電、海工及船舶等領(lǐng)域，三代核電殼內(nèi)電纜填補(bǔ)了世界核級(jí)電纜領(lǐng)域空白，產(chǎn)品為天安門(mén)城樓及廣場(chǎng)改造、北京奧運(yùn)、北京冬奧、北京大興國(guó)際機(jī)場(chǎng)、港珠澳大橋、京滬高鐵、核電工程、蘇通GIL綜合管廊工程等國(guó)家重點(diǎn)項(xiàng)目所選用，并出口全球80多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，成就“中國(guó)第一、世界第七”的行業(yè)奇跡。
時(shí)間是最好的見(jiàn)證者。江蘇上上電纜集團(tuán)董事長(zhǎng)丁山華與“一根電纜”結(jié)緣，在無(wú)數(shù)個(gè)日日夜夜中，他將“人誠(chéng)品優(yōu)”奉為座右銘，謀實(shí)業(yè)、崇實(shí)干、做精做專(zhuān)，把一家瀕臨破產(chǎn)的無(wú)名小廠發(fā)展成全球絕緣線(xiàn)纜企業(yè)規(guī)模排名“中國(guó)第一、世界第七”的行業(yè)巨頭。他的拼搏精神、誠(chéng)信精神、專(zhuān)精精神、奉獻(xiàn)精神深深影響了“創(chuàng)二代”丁志鴻，在引領(lǐng)上上奔向新征程的陽(yáng)光大道上，父與子的“精神共振”，持續(xù)唱響“上上”之歌，成就無(wú)限可能……
命運(yùn)在自己手中，路在自己腳下
生于1947年的丁山華，成長(zhǎng)于困難時(shí)期，熔煉于激情歲月，邁步于改革大潮，奮發(fā)于時(shí)代新程。他說(shuō)：“2023年，對(duì)我來(lái)說(shuō)非常特殊，今年是我參加工作整整60周年、入黨50周年、與企業(yè)結(jié)緣40周年?；仡櫾谄髽I(yè)干了什么？我認(rèn)為就改變了‘一個(gè)字’——從1983年銷(xiāo)售額400萬(wàn)元，到2023年銷(xiāo)售額近400億元。從‘萬(wàn)’到‘億’，我就做了一個(gè)字的改寫(xiě)！”
從“萬(wàn)”到“億”，改寫(xiě)一字的背后，卻需要銷(xiāo)售額萬(wàn)倍遞增的實(shí)力擔(dān)當(dāng)。對(duì)于父親的創(chuàng)業(yè)史，丁志鴻耳濡目染，深有感觸，他說(shuō)：“董事長(zhǎng)對(duì)我的影響潛移默化。他一生專(zhuān)注實(shí)業(yè)、勤奮敬業(yè)，一輩子只做一件事，要么不做，要做就做到極致！”
1963年，17歲的丁山華進(jìn)入溧陽(yáng)縣機(jī)電廠成為工人，做過(guò)鉗工、車(chē)工等。憑著一股子鉆勁兒，1983年10月4日，丁山華走馬上任溧陽(yáng)電線(xiàn)廠廠長(zhǎng)，當(dāng)時(shí)的電線(xiàn)廠是出了名的爛攤子，當(dāng)年年底，長(zhǎng)期依賴(lài)市場(chǎng)計(jì)劃配給的電線(xiàn)廠幾近斷炊，眼看著年底發(fā)不出工資，身為廠長(zhǎng)的丁山華帶著幾個(gè)銷(xiāo)售員直奔市場(chǎng)“找米下鍋”。他常說(shuō)“要爭(zhēng)氣，不爭(zhēng)氣只有生氣的份”，事實(shí)也是如此，最終，他憑著一股“要爭(zhēng)氣、不服輸”的精神，在安徽屯溪、歙縣工業(yè)局談成兩筆業(yè)務(wù)。有了這單“救饑米”，當(dāng)年溧陽(yáng)電線(xiàn)廠的工人工資終于有了著落，年底一算賬，電線(xiàn)廠當(dāng)年銷(xiāo)售較上年凈增近100萬(wàn)元，企業(yè)度過(guò)一劫。這次“找米下鍋解饑荒”的經(jīng)歷讓溧陽(yáng)電線(xiàn)廠的干部職工看到了“主動(dòng)跑市場(chǎng)、尋客戶(hù)、求生存”的迫切性。為了企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展，從1984年起，丁山華頂住巨大壓力，果斷拆掉“員工端著鐵飯碗，干部坐著鐵交椅，大家拿著鐵工資”這堵“銅墻鐵壁”，并把戰(zhàn)略重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到研制開(kāi)發(fā)煤礦礦用信號(hào)、通信電纜上。這次調(diào)整，讓工廠開(kāi)始加速發(fā)展。
命運(yùn)在自己手中，路在自己腳下，奇跡都是人創(chuàng)造出來(lái)的。僅僅過(guò)了兩年，溧陽(yáng)電線(xiàn)廠的面貌就發(fā)生重大改變：開(kāi)發(fā)的5個(gè)礦用電纜系列新產(chǎn)品一炮走紅，為國(guó)家5個(gè)重點(diǎn)工程配套，被全國(guó)80多個(gè)煤礦、礦務(wù)局的重點(diǎn)礦井、新建礦井選用，產(chǎn)品質(zhì)量市場(chǎng)抽查合格率達(dá)100％；1987年,塑料電力電纜和阻燃橡套電纜研制成功,電線(xiàn)廠完成了以生產(chǎn)電線(xiàn)為主到以生產(chǎn)電纜為主的重大轉(zhuǎn)變,并更名為“江蘇省溧陽(yáng)電纜廠”，當(dāng)年就甩掉了“后補(bǔ)”的帽子。丁山華的銳意開(kāi)拓使全廠員工漸漸形成了一個(gè)共同的信條：英雄好漢，產(chǎn)品上看，市場(chǎng)點(diǎn)將。然而，產(chǎn)品需要品牌，沒(méi)有品牌的產(chǎn)品休想走得長(zhǎng)遠(yuǎn)。從1987年10月10日起，“上上”正式成為電纜廠商標(biāo)，寓意“上上電纜，上上品質(zhì)，追求卓越，永無(wú)止境” 。
1996年，丁山華（右）在企業(yè)第一條進(jìn)口化學(xué)交聯(lián)生產(chǎn)線(xiàn)安裝完成現(xiàn)場(chǎng)
1994年12月14日，三峽水電站正式開(kāi)工。丁山華預(yù)判中國(guó)電力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)將迎來(lái)發(fā)展的黃金期，中壓電纜可以廣泛運(yùn)用于城市地下電網(wǎng)、發(fā)電站等多種場(chǎng)合，將有巨大的市場(chǎng)需求。經(jīng)過(guò)前前后后15次論證會(huì)，1995年底，他最終拍板，決定上中壓化學(xué)交聯(lián)生產(chǎn)線(xiàn)，開(kāi)發(fā)電力電纜。幾經(jīng)努力，1996年7月份，世界最先進(jìn)的芬蘭麥拉菲爾化學(xué)交聯(lián)生產(chǎn)線(xiàn)運(yùn)抵廠內(nèi)，丁山華要求外商配合，力爭(zhēng)半年之后出產(chǎn)品。外商睜大眼睛，好像迎面撞著外星人：“我們的設(shè)備銷(xiāo)往世界各地，包括中國(guó)，從未有過(guò)這樣的紀(jì)錄。你們這種速度不可能實(shí)現(xiàn)?！奔o(jì)錄總是由人創(chuàng)造的。經(jīng)過(guò)周密部署，上上三個(gè)月就完成整機(jī)安裝，年底一次試車(chē)成功。外商驚嘆：“你們的安裝操作技術(shù)已與國(guó)際接軌，速度創(chuàng)造了世界紀(jì)錄。你們的企業(yè)前途無(wú)量！”其后，輻照交聯(lián)、橡套連硫兩大生產(chǎn)線(xiàn)順利上馬。投產(chǎn)后，企業(yè)形成了以35kV及以下的電力電纜和架空絕緣電纜為主的格局，一舉進(jìn)入電力市場(chǎng)。
乘勝前進(jìn)，1998年，丁山華充分利用“三大交聯(lián)”的優(yōu)勢(shì)，帶領(lǐng)員工大做特種領(lǐng)域產(chǎn)品文章。這一年，溧陽(yáng)電纜廠正式更名“江蘇上上電纜集團(tuán)”，一個(gè)新的時(shí)代拉開(kāi)帷幕。這一年，電纜廠順利通過(guò)了ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證，并成功地開(kāi)發(fā)了8個(gè)新產(chǎn)品，其中，具有極高技術(shù)要求的核電站用IE級(jí)K3類(lèi)系列電纜通過(guò)國(guó)家14個(gè)部委、研究所的專(zhuān)家鑒定，達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。同樣在這一年，剛?cè)肼毜亩≈绝櫧拥睫k公室的通知，讓他收拾行李，赴北京負(fù)責(zé)銷(xiāo)售工作。臨行前，父親把他叫到辦公室，關(guān)照了一句：“在外要多吃苦、多思考、多學(xué)習(xí)，放寬眼界，拓展思路?！彪m然知道工作的難度，但他橫下一條心，帶著父親的囑托、母親的不舍，背上行李踏上征程。
我傳承的不是財(cái)富，傳承的是文化和精神
對(duì)于二代的培養(yǎng)，丁山華有自己的考慮，他說(shuō)：“當(dāng)好一個(gè)企業(yè)的管理者，要從最基層、最簡(jiǎn)單的工作開(kāi)始，要從市場(chǎng)一線(xiàn)、生產(chǎn)一線(xiàn)開(kāi)始，要認(rèn)真、勤奮、磨煉、積累，要培養(yǎng)對(duì)實(shí)業(yè)和制造業(yè)的興趣。同時(shí)，要能團(tuán)結(jié)人，要關(guān)心愛(ài)護(hù)和支持員工，要真正做到吃苦在前、享樂(lè)在后，最終還是要發(fā)揮大家的作用。”丁志鴻就是按照這樣的要求、循著這樣的路徑一步步成長(zhǎng)。因此，他認(rèn)為：“我是‘創(chuàng)二代’，我傳承的不是財(cái)富，我傳承的是文化和精神。”
回想初到北京之時(shí)，“老總兒子”的身份并未讓他感到任何的特殊，反而一度彷徨、迷茫相隨。當(dāng)時(shí)的北京還處于城市大開(kāi)發(fā)的前夜，丁志鴻的住處雖然在南三環(huán)，但民房隔壁飼養(yǎng)著驢騾，蚊蠅滋擾，異味熏人，辦事處甚至不敢開(kāi)窗。不過(guò)這還不是全部，父母并沒(méi)有給他額外的資助，其生活費(fèi)全部自理。為了節(jié)省費(fèi)用，他學(xué)著自己生火做飯，菜肴只有一種，那就是母親灌制的香腸。一頓飯一根香腸，這就是他一天伙食的最高標(biāo)準(zhǔn)。他把老總兒子的身份看成是一種壓力和動(dòng)力，努力在市場(chǎng)中捶打自己，立志憑努力闖出一片天地。
今天，坐落在天安門(mén)廣場(chǎng)一側(cè)的國(guó)家大劇院已經(jīng)成為一個(gè)展示我們文化實(shí)力的窗口，每當(dāng)夜幕降臨，金碧輝煌的大劇院透過(guò)漸開(kāi)的“帷幕”，流光溢彩的外墻、燈火輝煌的舞臺(tái)穿透時(shí)空，與星月相呼應(yīng)，含蓄而大氣。但是，很多人不知道，美景的背后，有“上上”電纜高質(zhì)量的保障，也刻鏤下丁志鴻職業(yè)成長(zhǎng)史上的足跡。
1998年，國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)國(guó)家大劇院工程立項(xiàng)建設(shè)，隨后的工程招標(biāo)殘酷而嚴(yán)苛。經(jīng)過(guò)持之以恒的努力，丁志鴻帶領(lǐng)北京銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)入招標(biāo)的沖刺環(huán)節(jié)。工作上再苦再累，他不會(huì)和父親哼吱一聲，在產(chǎn)品質(zhì)量上卻不放過(guò)一個(gè)瑕疵，力求盡善盡美。經(jīng)歷一個(gè)個(gè)不眠之夜，最終功夫不負(fù)有心人，上上北京團(tuán)隊(duì)以出色的解決方案一舉奪得國(guó)家大劇院一號(hào)訂單。之后，釣魚(yú)臺(tái)國(guó)賓館電纜改造、天安門(mén)城樓改造、中南海電信局改造等一系列重大工程相繼競(jìng)標(biāo)成功，由于保障出色，中南海電信局還特地送來(lái)了錦旗：“優(yōu)質(zhì)服務(wù)，信譽(yù)第一，質(zhì)量可靠，用戶(hù)滿(mǎn)意！”此后，北京地鐵、首都機(jī)場(chǎng)改造、勞動(dòng)人民文化宮……都用上了上上的電纜，僅北京市場(chǎng)，產(chǎn)品銷(xiāo)售額一下子上升到1億元，占全公司銷(xiāo)售的五分之一。上上終于在北京站穩(wěn)了腳跟，同時(shí)帶來(lái)良好市場(chǎng)聲譽(yù)。
2001年，上上在溧陽(yáng)市政府支持下正式改制。改制進(jìn)一步理順了管理機(jī)制，為上上進(jìn)一步放開(kāi)手腳創(chuàng)造了條件。因出色的業(yè)績(jī)和工作表現(xiàn)，丁志鴻被逐步提拔為上上副總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理，新的崗位對(duì)他提出更高的要求，也讓他對(duì)父親的匠心、理想和情懷有了更深層的感受，讓他對(duì)自己的責(zé)任有了更清晰的認(rèn)識(shí)。
改制后，丁山華董事長(zhǎng)為上上確立了“人誠(chéng)品優(yōu)、開(kāi)拓創(chuàng)新”的核心價(jià)值觀。他逢會(huì)必提：“產(chǎn)品質(zhì)量一定要確保萬(wàn)無(wú)一失，否則就是一失萬(wàn)無(wú)?！睂?duì)客戶(hù)，他一片坦誠(chéng)：“和上上打交道，可以不設(shè)防?！薄拔覀儚牟桓汴P(guān)系走后門(mén)，無(wú)論是采購(gòu)還是銷(xiāo)售，我們都只認(rèn)品質(zhì)。”在此基礎(chǔ)上，確立了上上“精、專(zhuān)、特、外”戰(zhàn)略目標(biāo)，產(chǎn)品逐步走向“高、新、尖”的廣闊藍(lán)海。
上上電纜廠區(qū)外景圖
為了做好戰(zhàn)略支撐，在丁山華領(lǐng)導(dǎo)下，上上先后投資1億多元用于中壓化學(xué)交聯(lián)電纜的擴(kuò)能改造，使上上35kV以下的中壓交聯(lián)電纜生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量始終處于國(guó)內(nèi)同行的最前列。2008年，上上投資23億元建設(shè)西廠區(qū)，這個(gè)項(xiàng)目是丁山華在國(guó)內(nèi)電線(xiàn)電纜行業(yè)里史無(wú)前例的大手筆。在父親的支持下，丁志鴻在項(xiàng)目的規(guī)劃、建設(shè)和管理中發(fā)揮了積極作用，其間，雖然遭受2008年國(guó)際金融危機(jī)的巨大影響，但在一波又一波金融海嘯面前，上上毫不動(dòng)搖，堅(jiān)定信心，加大投入。在2009年6月，一期特種電纜項(xiàng)目全面投產(chǎn)，整個(gè)廠房面積達(dá)120000平方米，在國(guó)際、國(guó)內(nèi)都很少見(jiàn)。此后又馬不停蹄加快二期工程超高壓項(xiàng)目建設(shè)投產(chǎn)，最終一、二兩期合璧，讓上上成為國(guó)網(wǎng)超高壓電纜第一梯隊(duì)供應(yīng)商，具備從家用220伏直至電壓等級(jí)最高的50萬(wàn)伏電力電纜全系列生產(chǎn)能力。
2014年，丁山華看準(zhǔn)市場(chǎng)動(dòng)向，推動(dòng)上上逆勢(shì)而上，再投6億元進(jìn)行技改，新建了80000平方米車(chē)間。當(dāng)時(shí)，已經(jīng)擔(dān)任集團(tuán)常務(wù)副總經(jīng)理的丁志鴻在技改中發(fā)揮重要作用，他說(shuō)：“這次改造不是簡(jiǎn)單的擴(kuò)能，而是實(shí)現(xiàn)‘精、專(zhuān)、特、外’的重要措施，通過(guò)改造要具備高檔產(chǎn)品的生產(chǎn)能力，滿(mǎn)足高端用戶(hù)的需求，企業(yè)的產(chǎn)品檔次、研發(fā)能力、競(jìng)爭(zhēng)力再上一個(gè)新臺(tái)階。”最讓丁志鴻難忘的是在“2015十大經(jīng)濟(jì)年度人物”的頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)，父親丁山華的一段感言：“三代安全型核電纜是國(guó)際招標(biāo)，當(dāng)時(shí)我們中了殼外電纜，一家國(guó)外公司中了殼內(nèi)電纜，可是三個(gè)月后那家國(guó)外公司不干了，到底是刁難還是知難而退我們無(wú)從考證。怎么辦？這給咱們國(guó)家的核電建設(shè)造成了重大障礙。在這關(guān)鍵時(shí)刻，上上憑借優(yōu)良的裝備、扎實(shí)的技術(shù)和實(shí)干精神承擔(dān)了這個(gè)艱巨的任務(wù)，攻克了20多個(gè)難關(guān)，最后取得成功，并且在國(guó)外做了極端殘酷的沖擊實(shí)驗(yàn)獲得通過(guò)?！薄皣?guó)外干不了的，上上一定要干，要爭(zhēng)這口氣?！倍≈绝櫿f(shuō)，父親的膽略、魄力和愛(ài)國(guó)之心是激發(fā)他努力工作、不斷前行的最大動(dòng)力。
2013年，世界首堆AP1000殼內(nèi)電纜交付儀式現(xiàn)場(chǎng)
叫我如何不努力？
因企業(yè)發(fā)展需要，2016年4月，丁志鴻正式擔(dān)任上上集團(tuán)總經(jīng)理。次年10月17日，上上舉行了隆重而熱烈的50周年廠慶。丁志鴻感受到了沉甸甸的擔(dān)子，也更清楚自己的責(zé)任。
丁山華董事長(zhǎng)為“上上”制訂的企業(yè)愿景是：行業(yè)狀元，百年老店。丁志鴻明白，在父親幾十年來(lái)全心投入下，上上已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了國(guó)內(nèi)第一這個(gè)行業(yè)狀元的目標(biāo)。但是，要做百年老店，作為總經(jīng)理，他需要更多的付出和努力。為此，丁志鴻在工作中自始至終把人才建設(shè)放在首位，他希望能通過(guò)多方面的努力，為上上構(gòu)建一支年輕有活力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，成為上上基業(yè)長(zhǎng)青的不竭源泉。
丁山華是開(kāi)明的父親，也是智慧的董事長(zhǎng)。在管理上，他和總經(jīng)理明確了“一切照制度辦”的工作原則，“凡事有章可循、凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督”，用核電的安全理念來(lái)管理企業(yè)?！爸贫壬嫌幸?guī)定的按制度辦，制度上沒(méi)有規(guī)定的，大家討論一下。”在這樣的工作機(jī)制下，丁志鴻大膽在公司拿起“制度化管理”的指揮棒，一切有章可循、按規(guī)矩辦，這大大提升了企業(yè)工作效率，保障企業(yè)健康發(fā)展。
事在人為，作為總經(jīng)理，丁志鴻還非常注重做好“人”的工作。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，上上優(yōu)化了“能者上，平者讓?zhuān)拐呦隆钡墓芾眢w制，根據(jù)員工的實(shí)際情況及其個(gè)人目標(biāo)，通過(guò)薪資調(diào)整、職位晉升、提供培訓(xùn)、員工福利等全方位地為員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃，讓公司每一個(gè)崗位都成為有智慧、有能力的人施展才華的舞臺(tái)。上上還確立了“不求所有，但求所用；不求所在，但求所得”的引才觀念，并在實(shí)際操作中進(jìn)一步完善人才、智力、項(xiàng)目相結(jié)合的柔性引進(jìn)機(jī)制，積極推進(jìn)“2480人才計(jì)劃”，即與上海交大、西安交大、哈爾濱理工大學(xué)等20所頂級(jí)科研院所達(dá)成合作，同時(shí)引進(jìn)國(guó)內(nèi)外40名頂級(jí)科研專(zhuān)家加盟上上，培養(yǎng)一支800人的專(zhuān)職研發(fā)團(tuán)隊(duì)。這一機(jī)制大大拓寬了人才資源開(kāi)發(fā)的空間，提升了人才資源的開(kāi)發(fā)度。
為了讓每個(gè)員工都有參與培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，2019年，上上專(zhuān)籌資金400余萬(wàn)元建立了1000平方米的電纜實(shí)訓(xùn)基地，特聘技能專(zhuān)家和高級(jí)技師當(dāng)老師，面對(duì)面現(xiàn)場(chǎng)傳授與演示，把關(guān)鍵工序的操作方法分享給大家。2021年，上上電纜成為江蘇省常州市職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定（電線(xiàn)電纜）試點(diǎn)企業(yè)，意味著上上電纜對(duì)員工的電線(xiàn)電纜制造技能認(rèn)定資質(zhì)得到了社會(huì)認(rèn)可，打通了一線(xiàn)員工的職業(yè)成長(zhǎng)通道。2022年，“上上云學(xué)堂”順利啟動(dòng)，這所“沒(méi)有圍墻的大學(xué)”將高質(zhì)量、補(bǔ)短板、受歡迎的內(nèi)訓(xùn)課程惠及員工，構(gòu)建“測(cè)、學(xué)、練、考、評(píng)”人才培養(yǎng)全路徑，為上上人才培養(yǎng)工作提供新支持。
作為江蘇省青商會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、溧陽(yáng)青商會(huì)會(huì)長(zhǎng)，丁志鴻身體力行，積極回饋社會(huì)。在丁志鴻積極推進(jìn)下，上上向溧陽(yáng)市慈善總會(huì)捐款千萬(wàn)元，同時(shí)還向常州市光彩事業(yè)促進(jìn)會(huì)、江蘇省殘疾人福利基金會(huì)等多次捐贈(zèng)。丁志鴻說(shuō)，作為“70后”的企業(yè)管理者，在科技競(jìng)爭(zhēng)日益重要的今天，他更深切體會(huì)到發(fā)展教育的重要性，因此，在做好扶持社會(huì)困難群眾公益行動(dòng)的同時(shí)，他把目光更多地放在企業(yè)助學(xué)行動(dòng)上。自2011年以來(lái)，丁志鴻每年都參加困難家庭子女助學(xué)活動(dòng)，為他們資助獎(jiǎng)學(xué)金，通過(guò)點(diǎn)點(diǎn)滴滴的愛(ài)心行動(dòng)為貧困學(xué)子撐起一片天空。
2017年10月17日，公司50周年慶典上，丁志鴻代表公司向溧陽(yáng)市教育局捐贈(zèng)1000萬(wàn)元
“雖然上上給了我不一樣的平臺(tái)，但是，我沒(méi)有把它看成是一份值得炫耀的資本，而是一種壓力、一種鞭策?！薄拔业母赣H勤奮敬業(yè)，幾乎沒(méi)有什么個(gè)人享受，但在公司發(fā)展的投入上行動(dòng)果斷、毫不猶豫，非常舍得。有好榜樣、好基礎(chǔ)、好環(huán)境，叫我如何不努力？”丁志鴻在交談中多次談到父親對(duì)自己的影響。誠(chéng)然，這位如山一樣厚重、智慧的父親用自己的努力將中國(guó)的電纜事業(yè)推進(jìn)到一個(gè)新的高度，也用自己的行動(dòng)做好年輕一代的表率和引領(lǐng)。
面向未來(lái)，在父子攜手、薪火相傳的前行路上，一個(gè)傳揚(yáng)“艱苦奮斗的精神、敢闖敢干的精神、引領(lǐng)發(fā)展的精神、積極向上的精神”的上上，定當(dāng)繼續(xù)書(shū)寫(xiě)傳奇，更上層樓！
記者手記：
小勝靠智，大勝靠德。江蘇上上電纜集團(tuán)董事長(zhǎng)丁山華與“一根電纜”結(jié)緣，在無(wú)數(shù)個(gè)日日夜夜中，他將“人誠(chéng)品優(yōu)”奉為座右銘，謀實(shí)業(yè)、崇實(shí)干、做精做專(zhuān)，把一家瀕臨破產(chǎn)的無(wú)名小廠發(fā)展成全球絕緣線(xiàn)纜企業(yè)規(guī)模排名“中國(guó)第一、世界第七”的行業(yè)巨頭。他的拼搏精神、誠(chéng)信精神、專(zhuān)精精神、奉獻(xiàn)精神深深影響了“創(chuàng)二代”丁志鴻，在引領(lǐng)上上奔向新征程的陽(yáng)光大道上，父與子的“精神共振”“雙向奔赴”，為持續(xù)唱響上上之歌，成就無(wú)限可能！
